Griselda
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Pour ce qui est de recadrer un PE qui ne respecte pas les horaires et debarque n'importe quand et n'importe où ce que tu aurais pu apprendre en rencontrant d'autres AMs plus experimentées (parce que nous avons TOUTES connu ça à nos débuts!) c'est:
- d'établir un projet d'accueil qui explique clairement l'importance pour toi du respect des horaires, même d'arrivée, en quoi c'est important pour respecter tes activités avec tout le groupe d'enfant
- ce projet d'accueil sera alors ton soutient s'il était necessaire de ré-expliquer que si l'enfant est prévu à 7h30 non ça ne t'arrange pas qu'il arrive à 10h30, même si tu reste payée depuis 7h30
- tu aurais su ne pas tomber dans le piège de faciliter la tache à ce papa en ne te rndant certainement pas joignable ni rejoignable sur place quand tu es partie en promenade avec les enfants qui eux étaient à l'heure
- et ton Mari de savoir qu'il était donc dans son bon droit de ne surtout pas repondre à la porte en ton absence (pour ne pas etre envahit)
De ce point de vue oui la PMI a raison de te conseiller d'aller au RPE mais rassure toi en venant ici tu vas au moins bénéficier de beaucoup de conseils d'AMs chevronnées (que j'aurais aimé rencontrer à mes début avant l'ère de l'internet et du RPE!) car prevenir les situations c'est s'éviter d'avoir à les guerir et donc evite bien des litiges.
- d'établir un projet d'accueil qui explique clairement l'importance pour toi du respect des horaires, même d'arrivée, en quoi c'est important pour respecter tes activités avec tout le groupe d'enfant
- ce projet d'accueil sera alors ton soutient s'il était necessaire de ré-expliquer que si l'enfant est prévu à 7h30 non ça ne t'arrange pas qu'il arrive à 10h30, même si tu reste payée depuis 7h30
- tu aurais su ne pas tomber dans le piège de faciliter la tache à ce papa en ne te rndant certainement pas joignable ni rejoignable sur place quand tu es partie en promenade avec les enfants qui eux étaient à l'heure
- et ton Mari de savoir qu'il était donc dans son bon droit de ne surtout pas repondre à la porte en ton absence (pour ne pas etre envahit)
De ce point de vue oui la PMI a raison de te conseiller d'aller au RPE mais rassure toi en venant ici tu vas au moins bénéficier de beaucoup de conseils d'AMs chevronnées (que j'aurais aimé rencontrer à mes début avant l'ère de l'internet et du RPE!) car prevenir les situations c'est s'éviter d'avoir à les guerir et donc evite bien des litiges.