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- 24 Août 2024
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Il est possible d'accepter le choix qu'1 place ne soit pas occupée à temps plein et ne pas non plus vouloir à tout prix combler ce contrat avec un autre contrat comme vous l'encourager.
Rien n'oblige, ni loi, ni CCN 1 place = 1 temps plein, et ce n'est pas parce qu'il y a planning variable que ce sera un contrat et des employeurs à problème. Tout comme un contrat 8h30/17h30 5j/ semaine sera lui un contrat sans aucun nuage avec employeur.
Je comprends l'avis de tout le monde, mais quelques cas conflictuels ne sont pas une généralité.
Rien n'oblige, ni loi, ni CCN 1 place = 1 temps plein, et ce n'est pas parce qu'il y a planning variable que ce sera un contrat et des employeurs à problème. Tout comme un contrat 8h30/17h30 5j/ semaine sera lui un contrat sans aucun nuage avec employeur.
Je comprends l'avis de tout le monde, mais quelques cas conflictuels ne sont pas une généralité.