C'est dingue 🙄

[Luna62]

Bonjour
J'ai eu un contrat hospitalier
Le planning est remis que 10 jours,m avant et est modifiable à souhait, c'est vraiment contraignant.
Une semaine vous faites 2 jours l'autre 4 jours, jours aléatoires. Aucun férié payé car pas noté au contrat que un jour férié remplace x heures de travail.

Donc mettez tout noir sur blanc.

L'enfant arrivait à 13h30, elle l'avait déjà fait dormi de 10h30 à 12h30, bref l'horreur, heureusement c'était un petit garçon super gentil.

Réfléchissez bien

 

[Louloutebiz]

Bonjour
Vous pouvez refuser en plus en perdant 3 contrats vous pouvez bénéficier de pôle emploi ce qui vous permet de ne pas accepter n’importe quel contrat

 

[Sarah7984]

Je vous trouve très dur avec les parents.

Vous penseriez quoi si votre mari, votre fils ou même vous , vous rendiez à un entretien avec une offre de 35h 5 jours/ semaine que tout ce passe super bien , puis au moment de signer le contrat on vous annonce que du coup ce sera un 20h/semaine ???? Vous n'aurez pas l'impression que vous avez perdu votre temps ? D'être venu à cet entretien pour rien ? Qu'on s'est complètement moqué de vous ?

 

[Vero37]

Je pars du principe que un contrat 20h c’est mieux que pas de contrat. Ou même que de toucher FT. Mais c’est ma façon de voir les choses.
Amplitude horaire , jours et jours fériés. Je suis flexible.

 

[liline17]

tu fais comme mon mari, quand il sait qu'il a tord, tu réponds à côté pour noyer le poisson, le nœud du problème, ici, ce n'est pas le NB d'h proposées, mais plutôt le fait que trop de PE obtiennent un RDV sur de fausses promesses.
Si toi, tu trouve la manipulation tout à fait normal, et anormal qu'on ne l'apprécie pas, et bien, il est certain que nous ne partageons pas le même point de vue.
Peut être que tu débutes ou que tu n'as jamais rencontré cette situation.

 

[Ombrine]

Je pars du principe que un contrat 20h c’est mieux que pas de contrat.

on fait pas la manche non plus hein....
c'est de notre salaire dont on parle pas d'argent de poche....
donc non 20 h au lieu de 35 h ... les comptes ne sont pas bons Kevin !

 

[Chouchou301]

"20 h au lieu de 35 h"

J'aurai plutôt l'impression de m'être faite bernée par ce PE... manque d'honnêteté dès le départ, pour moi c'est next !

 

[Beneq]

Moi du moment que j'ai le même salaire à la fin du moi ...
Mon taux horaires étant variable en fonction du nombre d'h, je l'annonce clairement dès l'entretien téléphonique donc les parents savent que je ne raisonne pas en nombre d'h mais en place. S'il veulent la place ils connaissent dès le 1er appel le tarif quel que soit le nombre d'h.

 

[Magi1363]

tu fais comme mon mari, quand il sait qu'il a tord, tu réponds à côté pour noyer le poisson, le nœud du problème, ici, ce n'est pas le NB d'h proposées, mais plutôt le fait que trop de PE obtiennent un RDV sur de fausses promesses.
Si toi, tu trouve la manipulation tout à fait normal, et anormal qu'on ne l'apprécie pas, et bien, il est certain que nous ne partageons pas le même point de vue.
Peut être que tu débutes ou que tu n'as jamais rencontré cette situation.

Complètement d’accord j’avais fait un poste car j’avais des parents qui venez pour une garde

Maman soignante papa armé
Les horaires été déjà limite
Mais une fois chez moi ils me disent que maman travail les fériée , moi non
Que finalement il on chacun plus de 20 jours de rtt donc année incompléte

Et mieu ils vai une nounou qui été payer moin de 500€ par mois , alors qu’un contrat comme sa meme a 850 € serai dure à accepter

J’ai été à la fois soulager et heureuse, car non je ne peux pas être à disposition à se point pour un salaire de misère …..

 

[zelande]

Les parents qui changent d'avis, ou qui ne savent pas trop comment ils vont s'organiser, il y en a pas mal. Ce n'est pas non plus à chaque fois de la manipulation. Recemment, j'ai rencontré un couple, bébé prévu cet été. On partait sur un accueil de 4 jours par semaine, parfait pour moi. Puis 2 semaines plus tatd, ils me disent qu'ils velent travailler avec moi, mais que ce sera peut être que sur 3 jours. Je fais mes petits calculs dans mon coin et leur réponds que ok, pas de soucis, mais je leur explique aussi que leur enfant prend une place complète, que le taux horaire est variable etc. Du cop, je suis ok, mais mon taux horaire augmente de XX
Je me suis dis, ça passe ou pas, mais les 2 autres contrats étant de petits contrats aussi, je ne peux pas me permettre moins. Et bien non seulement c'est passé mais en plus ils m'ont remercié d'avoir trouvé une solution pour tout le monde. Au final, je suis gagnante car je travaillerait un jour de moins pour une mensu de seulement 5€ moins chère.
Les parents ont le droit de changer leur plan en fonction de ce qu'ils veulent ou peuvent, comme nous avons le droit d'avoir certaines exigences . Le tout est d'être clair, convaincu et convaincante

 

[Zabou68]

Évidemment que les PE ont le droit de changer leur plan mais bizarrement c'est toujours à la baisse...
Quand vous expliquez aux futurs (ou pas) PE que, désolée je ne prends pas de contrat en dessous de 46 semaines et en dessous de 40 H / semaine et que les PE vous disent ok ok ; on prend donc rdv puisque tout est ok ; et pendant le rdv (le lendemain de la conversation téléphonique) on vous dit que ce sera un 43 semaines et 35 heures...
Euh comment dire, à part au revoir Mr et Mme et merci de m'avoir fait perdre mon temps !

 

[Vero37]

Magi1363.. 500€ n’est pas un salaire de misère pour tout le monde. Ça paie des factures

 

[kikine]

Magi1363.. 500€ n’est pas un salaire de misère pour tout le monde. Ça paie des factures

ben ça dépend de combien de place tu as
si tu as un agrément 2 places, désolée mais non 500€ est bien un salaire de misère qui ne suffit pas a payer les factures

 

[Zabou68]

Magi1363.. 500€ n’est pas un salaire de misère pour tout le monde. Ça paie des factures

Alors ça dépend pour combien d'heures...

 

[Vero37]

J’ai un agrément pour 4 enfants

 

[Magi1363]

Magi1363.. 500€ n’est pas un salaire de misère pour tout le monde. Ça paie des factures

Je comprend mais 500€ pour un contrat ou je doit laisser une plage horaires de 5h30 à 20h30 samedi inclu , avec des horaire qui peuve changer à 7h du matin ….. c’est trop peu payer face au travaille que sa engendrerai ( le stress , me réveiller à 5h , le bruit que sa ferais pour ma famille …)

Et voir que les parents on l’aire de ne pas comprendre sa me refroidi encore plus

 

[Zabou68]

Je comprend mais 500€ pour un contrat ou je doit laisser une plage horaires de 5h30 à 20h30 samedi inclu , avec des horaire qui peuve changer à 7h du matin ….. c’est trop peu payer face au travaille que sa engendrerai ( le stress , me réveiller à 5h , le bruit que sa ferais pour ma famille …)

Et voir que les parents on l’aire de ne pas comprendre sa me refroidi encore plus

Je ne comprends pas que vous refusiez ce contrat.
Il a l'air très bien.
Vous ne voulez pas travailler dès 5h30 ou jusqu'à 20h30 ?
Vous ne voulez pas travaillé les samedis ?
Vous ne voulez pas travaillé les jours fériés ?
Mais pourquoi ?
De plus ces parents ont l'air très compréhensifs de notre métier

HUMOUR BIEN SÛR

 

[Vero37]

En ce qui me concerne je commence a travailler à 6h et je finis 20h certain jour. Je travaille les jours fériés et les samedis..
Et cela ne me gêne pas. Car à la fin du mois je suis satisfaite de mon salaire Mais c’est vrai que ce n’est pas pour 500€

 

[Ingride la bricoleuse !]

Évidemment que les PE ont le droit de changer leur plan mais bizarrement c'est toujours à la baisse...

Detrompez vous, ne recherchant que des contrats à temps partiel en années incomplètes je ne rencontre que des parents cherchant des temps partiels en années incomplètes.

Je fais un gros tri en amont par messages .
Et bien regulièrement j’ai des parents qui lors de l’entretien ou quelques semaines après le debut du contrat font le forcing pour avoir plus de jours .

 

[Magi1363]

Je ne comprends pas que vous refusiez ce contrat.
Il a l'air très bien.
Vous ne voulez pas travailler dès 5h30 ou jusqu'à 20h30 ?
Vous ne voulez pas travaillé les samedis ?
Vous ne voulez pas travaillé les jours fériés ?
Mais pourquoi ?
De plus ces parents ont l'air très compréhensifs de notre métier

HUMOUR BIEN SÛR

J’ai quand même réussi à ne pas voir humour a la première lecture le pire c’est qu’ils me rajoute les rtt mais ils ne savante pas combien …. Par contre ils avaient vraiment l’aire super mais je passe mon tour malheureusement je ne travaille pas encore pour la gloire
Ils y a des crèche exprès pour le personnel soignant mais elles sont déjà pleine c’est bien dommage
Je comprend votre point de vu