calcul de cassation

[assfo]

bonjour
j’espère que vous allez bien
j’ai besoin de votre aide s’il vous plaît

je suis nouvelle assistante maternelle c’est mon premier contrat année complète
4 jours par semaine
une semaine 24h et une semaine 28h20
4.2€ l’heure
j’ai commencé le contrat 7 octobre
j’ai fait 6 jours d’adaptation 31h

svp si vous pouvez m’aider de faire calcule de cassation

 

[assfo]

désolé j’ai fait deux semaines d’adaptation c’est 8 jours 31h

 

[Catie6432]

Les horaires travaillés des jours d'adaptation sont ils précisés au contrat de travail ?
Si non, ces journées sont considérées travaillées dans leur entièreté.
Et on ne déduira aucune heure les concernant par le calcul cour de cassation.
Seules les journées de début de mois jusqu'à la première heure d'adaptation seront déduite par calcul cour de cassation.

 

[assmatzam]

Vous devez dans un premier temps déterminer les heures potentielles du mois d'octobre
En calculant combien de semaines à 24h00 et combien de semaines à 28,33 heures le mois d'octobre comporte

Ensuite vous pourrez calculez le nombre d'heures non travaillées

 

[assfo]

#catie6432 merci pour votre réponse oui on a mis deux semaines d’adaptation sur le contrat

 

[assfo]

#assmatzam merci pour votre réponse
-première semaine de de 1 au 4 j’ai pas travaillé
-deuxième semaine et troisième semaine de 7au18 octobre période d’adaptation j’ai travaillé 31h
-quatrième semaine de 21 au 25 octobre de 8h à 14h
-cinquième semaine de 28 au 31 octobre de 7h55 à 15h

4 jours par semaine tous le mois

 

[assfo]

@assmatzam
merci pour votre réponse
-première semaine de de 1 au 4 j’ai pas travaillé
-deuxième semaine et troisième semaine de 7au18 octobre période d’adaptation j’ai travaillé 31h
-quatrième semaine de 21 au 25 octobre de 8h à 14h
-cinquième semaine de 28 au 31 octobre de 7h55 à 15h

4 jours par semaine tous le mois

 

[Catie6432]

Je parle des horaires de ces journées d'adaptation pas des dates .
Si aucun horaire particulier n'est noté dans le contrat de travail pour ces journées d'adaptation, on ne défalque rien pour ces journées qu'on considère travaillées dans leur entièreté selon les horaires prévus au contrat.

 

[assmatzam]

8h00 - 14h00 = 6h00 / jour = 24h00 / sem
7h55 - 15h00 = 7,08 h / jour = 28,32 h/ sem

Ta mensualisation
(26 sem x 24h00) + (26 sem x 28,32h)
624 heures + 736,32 heures
1360,32 heures/ 12 mois
113,36 heures = 113 heures pour pajemploi

4 jours x 52 sem / 12 = 17,33 = 18 jours d'activités pour pajemploi

113,36 heures x 5,3764€ brut = 609,4687€ brut
x 0,7812 = 476,22€ net

 

[assfo]

@assmatzam merci pour le calcul et comme j’ai commencé le contrat le 7 octobre comment faire calcule de cassation

ilya sa dans le contrat donc il faut déduire les heures non travaillé ???

 

[assfo]

@assmatzam voila les horaires travailler. pour mois d’octobre

 

[assfo]

@Catie6432 ilya sa sur la période d’adaptation dans le contrat

 

[kikine]

donc les horaires d'adaptation ne sont pas notés = journées payées entièrement

 

[gligou]

franchement arretez avec vos horaires ne sont pas marqués au contrat.a moins que le parent est mit le couteau sous la gorge de l'assmat pour faire une adaptation , ils ont pris la decision ensemble.et pour le coup maintenant la seule réponse est payées entierement . donc on résume , pas noté au contrat mais noté quand meme , pas noté sur le planning , mais le planning c'est pas le contrat . pas sur que le parent comprenne si la déduction avait etait décidée a l'oral.un contrat qui peut super bien commencer.
donc voila ,cette nouvelle assmat c'est prit un mur ,et surtout on ne répond pas , non mais .on sait jamais la foudre peut lui tomber dessus de vouloir ne faire payer que les heures d'adptation.
il faut faire le calcul cour de cassation comme pour toutes déduction

 

[GénéralMétal1988]

@gligou
C'est un droit. Inscrit dans la ccn.
Il y a noté x jours sans horaires.
Ni planning
Pas de déduction, surtout quand de plus aucune des parties ne sait le faire ni calculer.

 

[gligou]

dans ce cas cas on explique simplement comment faire ,en donnant les deux options. l'assmat sera libre de faire comme elle l'entend , et sera comment faire pour les prochains contrats. juste de la bienveillance.

 

[stephy2]

Bonjour,
Je suis d'accord avec @gligou. C'est quand même noté dans le contrat que les heures non effectuées seront déduites.

Bref, @assfo : vous avez tous les renseignements pour faire votre déduction. Tout est noté sur votre feuille à part le nombre d'heures potentielles du mois, à savoir :
1ère semaine : 21h25
2ème sem : 24h
3ème : 28h32
4ème : 24h
5ème : 21h25
SOIT un total de 118h82

Heures effectuées : 76h25

je reprend le montant brut qu'Assmatzam t'a calculé soit : 609.4687 / 118h82 X 76h25 = 391.11 brut
Soit 305.54 NET à payer pour le mois.

 

[Iness]

Il y a une erreur concernant le vendredi 11 octobre. Arrivé de l'enfant à 11h30, départ avec parent à 14h, vous calculez une présence de l'enfant de 3h30 or c'est 2h30

 

[GénéralMétal1988]

Non c'est noté sur le contrat que des jours d'adaptation dont prévus sans horaires indiqués.
Ce qui implique la disponibilité de l'assistante maternelle sur ces horaires normaux.
On parle de ce qui est noté au contrat.
Si elle a ailleurs annexé et signé un planning pourquoi pas ?
Dans le cas contraire elle "devrait" respecter la ccn .

 

[stephy2]

Bien vu @Iness. Je n ai pas vérifié le détail!
@assfo : A vérifier vos nombres d heures. Sinon vous multipliez par 75h25 faites au lieu de 76h25 dans le calcul!!