Griselda
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Il n'y a que l'empêchement de l'enfant lui même qui peut minorer ton salaire, uniquement 5jrs/année glissante et sur présentation d'un Certificat Médicale au nom de l'enfant qui stipule que son état de santé à lui ne lui permet pas d'être accueillis en milieu collectif.
La Maman peut demander au papa ou n'importe qui d'autre d'assurer les déplacements de l'enfant, d'autant plus que si elle ne peut pas se déplacer elle aura bien des difficultés aussi à prendre en charge son bébé.
N'hésites pas à lui soumettre l'idée, ainsi elle saura que tu ne cherches pas à être payée à ne rien faire.
La Maman peut demander au papa ou n'importe qui d'autre d'assurer les déplacements de l'enfant, d'autant plus que si elle ne peut pas se déplacer elle aura bien des difficultés aussi à prendre en charge son bébé.
N'hésites pas à lui soumettre l'idée, ainsi elle saura que tu ne cherches pas à être payée à ne rien faire.