noounouc
⭐⭐⭐⭐⭐
- Inscrit
- 14 Février 2023
- Messages
- 2 667
DONC : MORALITÉ DE TOUT ÇA...
Mesdames les ass mat, veillez à ce qu'un engagement réciproque soit rempli avec précision : date de début, nombre d'heures par semaine, jours d'accueil, nombre de semaines par an, taux horaire brut.
et
A partir de maintenant, imposez dans vos contrats un préavis de minimum 20 jours... Comme ça même si le PE rompt au bout de 1 journée, il devra 20 jours de salaire + CP, ce qui en net devrait faire la même chose qu'un demi mois en brut de rupture d'ER.
Merci pour ce conseil, au moins ce post aura servi à ça.
Je pensais que de ne pas mettre de période d'essai suffisait car du coup préavis de 15 jours... mais je n'avais pas pensé que c'était du net alors que l'indemnité de rupture de l'engagement réciproque était en brut.