epsylon
⭐⭐
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- 6 Juillet 2022
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Bonjour,
J'ai eu encore un beugue mental .
Vaut il mieux avoir une fin de contrat en début de mois d'Aout ou à la fin de celui ci ?
Année incomplète 45 sem, 31 h par semaine .
Début contrat Janvier 2022 .
Congés payés réglés en juin .
Si arrêt début Aout, mon salaire ne sera pas emputé d'un calcul de cours de cassation ?
Je suis en vacances du 5 Aout au 25 Aout, les pe ont la suivante ( déjà déduite lors du calcul de mensualisation ) .
Pour moi que ce soit en début ou fin mon dernier bulletin sera le même ?
Salaire mensualisé entier, régularisation, solde des cp et prime licenciement .
J'espère ne pas avoir été trop brouillon dans mes explications
Merci
J'ai eu encore un beugue mental .
Vaut il mieux avoir une fin de contrat en début de mois d'Aout ou à la fin de celui ci ?
Année incomplète 45 sem, 31 h par semaine .
Début contrat Janvier 2022 .
Congés payés réglés en juin .
Si arrêt début Aout, mon salaire ne sera pas emputé d'un calcul de cours de cassation ?
Je suis en vacances du 5 Aout au 25 Aout, les pe ont la suivante ( déjà déduite lors du calcul de mensualisation ) .
Pour moi que ce soit en début ou fin mon dernier bulletin sera le même ?
Salaire mensualisé entier, régularisation, solde des cp et prime licenciement .
J'espère ne pas avoir été trop brouillon dans mes explications
Merci