Bonjour,
Vous nous avez sollicités pour obtenir des informations concernant la déclaration de votre arrêt de travail auprès de notre groupe. Nous vous informons que vous pouvez bénéficier de prestation d'indemnités prévoyance sous certaines conditions :
- Être titulaire d’un contrat de travail avec un particulier employeur au 1er jour de l’arrêt de travail ;
- Justifier, sauf impossibilité absolue, d’une incapacité de travail dans les conditions prévues à l'art 49 du socle commun de la présente convention (48 heures, en adressant à l’employeur un avis d’arrêt de travail) ;
- Justifier, au premier jour de l’arrêt de travail, de salaires réguliers dans la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile, c’est-à-dire de salaires mensuels consécutifs provenant d’un ou de plusieurs employeurs pendant les 6 derniers mois (salaire mensuel brut moyen limité au Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale des 3 derniers mois précédent l'arrêt, hors Congés payés) ;
ou avoir cotisé sur une période globale des 4 trimestres civils précédant l’interruption de travail sur un salaire cumulé dans le secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile au moins égal à 40 % du montant minimum de vieillesse et d’invalidité.
Nous vous informons que la sécurité sociale nous transmet automatiquement vos indemnités pour votre arrêt de travail. Cela permet à l'IRCEM d'étudier vos prestations sans aucune démarche de votre part. Nous vous invitons à vérifier l’exactitude de toutes vos coordonnées dans votre espace client sur le site
Une fois l'étude terminée, vous recevrez un justificatif. Vous pouvez également suivre votre dossier depuis votre espace personnel.
Veuillez recevoir, Madame, nos sincères salutations.
Assistante Maternelle : Simplifiez votre Quotidien
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