licenciement apres congé d'été

[giusy roma]

bonjourà toutes et tous,
j'ai un PE qui veut me licencier fin août alors que mes congés débutent le 11 mais que je ne reprends pas puisque leur enfant part à la crêche
la derniere semaine d'août...
je lui ai dit que c'était mieux de faire un licenciement le dernier jour travaillé puisque pas de retour de l'enfant
que dois je faire?
est ce possible qu'il me licencie fin août?
merci pour votre aide

 

[bidulle]

le parent vous licencie quand il veut....le préavis ne peut pas se faire sur vos congés payés acquis.

peut-être qu'il veut faire ça pour avoir le cmg sur vos cp

 

[giusy roma]

bonjour bidulle,
merci pour la reponse
oui sans doute pour le cmg mais il m'a dit que c'était normal que je prenne mes congés
ok alors
par contre j'ai commencé début mai
j'ai le bébé 3 jours semaine donc aurais-je acquis mes jours de congés?du coup il doit faire le préavis quand?

 

[bidulle]

bonjour bidulle,
merci pour la reponse
oui sans doute pour le cmg mais il m'a dit que c'était normal que je prenne mes congés
ok alors
par contre j'ai commencé début mai
j'ai le bébé 3 jours semaine donc aurais-je acquis mes jours de congés?du coup il doit faire le préavis quand?

ça vous fait 3 jours de cp.... c'est pas beaucoup....
plus les congés en cours d'acquisition de juin juillet août mais faut savoir le nombre de semaine travaillées pour savoir le nombre de jours à payer

 

[bidulle]

le préavis peut ce faire sur vos cp sauf sur les 3 premier jours.
il doit être de 15 jours.

 

[giusy roma]

en fait j'ai travaillé toutes les semaines depuis le 2 mai
ok pour le préavis

 

[assmatzam]

Bonjour

Si le contrat a débuté début mai vous n'aurez pas acquis la totalité de vos cp
Seul 3 jours ouvrables seront acquis au 31 mai 2023

Votre préavis étant de 15 jours il peut débuter le 17 et se finir le 31 août

 

[assmatzam]

Vous êtes en année complète ou incomplète

 

[giusy roma]

je suis en année complète

 

[Griselda]

Tant que la regule s'il y a, le solde des CPs et l'indemnité de rupture sont payées et tous les papiers remis au plus tard au dernier jour du contrat (fin août du coup) il n'y a aucun souci pour toi.
C'est effectivement plus confortable pour les PE qui pourront étaler les montants du solde de tout compte sur 2 mois plutot qu'un. Ca va aussi lui permettre de percevoir une CMG de plus en août.
Tant qu'on me paie mon due je ne vois aucune raison de l'en dissuader.

 

[giusy roma]

merci griselda
oui moi aussi
ils sont tres sympas d'ailleurs
oui je sais pour tous les papiers fin août