Angèle1982, Le respect de la loi s'impose à tous et personne n'est cencée ignorer la loi.
Je demande toujours aux parents de lire la convention collective, c'est leur travaille d'employeur.
Aux parents, si ils ont besoin de 50h ou plus par semaine de se débrouiller autrement, 2 ass mat, de la famille, du baby sitting, ect....mais il n'est pas prudent du tout de jouer avec le feu.
La loi est claire et elle s'applique à tous que nous habitions en ville ou en campagne.
J'espère que les PMI, les assurances, les CPAM, l'IRCEM sera très strict à ce sujet et que des parents seront condamnés, et que la PMI sera plus vigilente.
La loi est là, pour nous protéger, le temps de l'esclavage est terminé.
L'évolution de notre métier passe aussi par le respect, par tous de la convention et des règles qui y sont édictées.
Pour mieux gagner notre vie, à nous de nous mettre au plus près des maxima de remboursement CMG
De faire changer aussi, le montant du CMG, différent des crèches
De chercher à faire monter les salaires, les indemnités d'entretien et de repas en se battant avec les syndicats et les associations d'ass mat
De se faire entendre aux parlements en joignant régulièrement nos députés et sénateurs pour leur parler de nous, ces gens ne nous connaissent pas, ils ne savent pas comment on travaille, chaque mail des 280 000 ass mats de France pourrait aider aux changements de notre profession mais faut il encore le faire et ne pas attendre en ralant que les choses bougent seules car dans ce cas là, elles ne bougent jamais dans le bon sens