Assistante Maternelle : Simplifiez votre Quotidien
liline17
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Il y a 3 semaines, je vous avais demandé si c'était normal que je sois agacée, car la maman avais coupé nos échanges de messages, sans explication.
Lorsque je l'ai relancé, au bout de 3h, nos échanges ont repris et nous avons fixé un RDV.
Ce RDV était laborieux, la maman s'exprimait très peu, n'étant pas capable en si peu de temps de faire la part des choses, timidité, réserve naturelle ou autre chose?
j'ai proposé un autre RDV pour lire le contrat, en leur laissant ensuite le temps de réfléchir à tête reposée pour savoir s'ils veulent signer, surtout que la petite était mignonne et que leurs besoins d'accueil collaient bien.
Avant le RDV, elle me dit qu'elle ne pourra pas faire la semaine d'adpation car ils seront absents, je propose donc qu'elle vienne avec sa fille et reste un peu après une lecture rapide du contrat, pour faire une forme d'adpatation.
Pendant ce RDV, la communication est aussi laborieuse que la première fois, la maman à fait du droit, discute certaines tournures de phrases de mon contrat, alors que je ne vois rien à changer.
Puis, dans les jours qui viennent, elle reviens vers moi pour demander des petits changements, et ne répond pas à mes questions, comme la première fois, disparait 2 ou 3 jours, alors que la date d'accueil était pour 1 semaine plus tard.
J'accepte certains changements, mais refuse de signer un CDD, et de mettre une période d'essai de 3 mois, pour je la cite "qu'on puisse mettre fin au contrat sans préavis"
Elle m'envoit bouler en disant que le contrat est trop déséquilibré, c'est faux puisque j'ai le même délais de préavis que les PE et qu'elle ne souhaite pas m'embaucher.
Je lui répond que je ne voulais plus travailler pour elle, car je la soupçonne d'être en attente d'une place en crèche, et qu'lle me cache bien des choses.
J'ai alerté mes collègues sur cette maman au caractère bien difficile.
Au final, mon instinct m'avait mis en alerte dès le premier jour, car ce n'est pas la première fois qu'un premier contact est un échange qui s'arrête d'un coup.
Ce qui m'a fait espérer que ce contrat se ferai, c'est que, l'enfant était mignonne, et que depuis 1 an, j'ai décidé de ne plus travailler le vendredi, que je ne signe plus que des contrats sur ce rythme et que cet été 2 de mes petits sont partis (crèche et déménagement) j'ai pu en remplacer 1, mais pas l'autre et avec ce vendredi non travaillé, ça complique les recherches.
Lorsque je l'ai relancé, au bout de 3h, nos échanges ont repris et nous avons fixé un RDV.
Ce RDV était laborieux, la maman s'exprimait très peu, n'étant pas capable en si peu de temps de faire la part des choses, timidité, réserve naturelle ou autre chose?
j'ai proposé un autre RDV pour lire le contrat, en leur laissant ensuite le temps de réfléchir à tête reposée pour savoir s'ils veulent signer, surtout que la petite était mignonne et que leurs besoins d'accueil collaient bien.
Avant le RDV, elle me dit qu'elle ne pourra pas faire la semaine d'adpation car ils seront absents, je propose donc qu'elle vienne avec sa fille et reste un peu après une lecture rapide du contrat, pour faire une forme d'adpatation.
Pendant ce RDV, la communication est aussi laborieuse que la première fois, la maman à fait du droit, discute certaines tournures de phrases de mon contrat, alors que je ne vois rien à changer.
Puis, dans les jours qui viennent, elle reviens vers moi pour demander des petits changements, et ne répond pas à mes questions, comme la première fois, disparait 2 ou 3 jours, alors que la date d'accueil était pour 1 semaine plus tard.
J'accepte certains changements, mais refuse de signer un CDD, et de mettre une période d'essai de 3 mois, pour je la cite "qu'on puisse mettre fin au contrat sans préavis"
Elle m'envoit bouler en disant que le contrat est trop déséquilibré, c'est faux puisque j'ai le même délais de préavis que les PE et qu'elle ne souhaite pas m'embaucher.
Je lui répond que je ne voulais plus travailler pour elle, car je la soupçonne d'être en attente d'une place en crèche, et qu'lle me cache bien des choses.
J'ai alerté mes collègues sur cette maman au caractère bien difficile.
Au final, mon instinct m'avait mis en alerte dès le premier jour, car ce n'est pas la première fois qu'un premier contact est un échange qui s'arrête d'un coup.
Ce qui m'a fait espérer que ce contrat se ferai, c'est que, l'enfant était mignonne, et que depuis 1 an, j'ai décidé de ne plus travailler le vendredi, que je ne signe plus que des contrats sur ce rythme et que cet été 2 de mes petits sont partis (crèche et déménagement) j'ai pu en remplacer 1, mais pas l'autre et avec ce vendredi non travaillé, ça complique les recherches.
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