Reconversion à plus de 50 ans

[Laurine007]

@Laurine007
Bon, vous avez coché les moins vous concernant.
Y a t’il des plus ?
Autrement, vous devez vivre un quotidien très difficile !
Peut être envisagez vous une reconversion ?
Si non, pourquoi ?

Je voulais simplement rappeler qu'il n'y a pas que du positive dans notre métier, d'ailleurs à y réfléchir j'en vois pas, à part les petits qui eux sont adorables . J'assume totalement mon métier, pourquoi vouloir toujours mettre en avant la reconversion parce qu'on remet un peu les choses dans son contexte ? C'est comme les parents qui vous disent toujours qu'on passe notre journée devant la télé alors que la réalité est tout autre, moi personnellement allumer la télé avec des enfants qui hurlent c'est la détente totale . Et puis vu le nombre d'Assistante Maternelle qui cessent le métier, c'est qu'en réalité ce n'est pas le paradis !

 

[gligou]

et bien laurine007 il faut arreter .parce que la c'est pas la joie d'etre assmat pour vous

 

[Laurine007]

et bien laurine007 il faut arreter .parce que la c'est pas la joie d'etre assmat pour vous

Moi j'assume l'envers du décors mais pourquoi cacher la vérité surtout. Même mon syndicat me dit qu'il y a du boulot pour changer les choses, ce n'est pas pour rien.

 

[Catie6432]

Waouh !
Et bien heureusement que vous n’êtes "tombée" que sur des petits "adorables " !
Si c’est le seul point positif pour vous j’espère que cela sera le cas très longtemps !
Parce que c’est le loto !
Tous les gagnants ont tenté leur chance mais on ne gagne pas à tous les coups.

J’ai eu plusieurs vies professionnelles.

Il y a eu du bon et du moins bon dans chacune.

Je suis une "vieille" assistante maternelle et j'ai vu l’évolution de la profession sur les 25 dernières années.

On peut regarder le verre à moitié vide. Il n’en reste pas moins qu’un verre à moitié vide est ... à moitié plein.

 

[Laurine007]

On a un métier formidable.
On peut prendre "notre boulot" sous le bras et aller faire "ce qu'on veut"
Brisez la routine

Je suis d'accord avec vous. Sauf si vous avez un parent chiant que vous allez croisez au hasard (oui il n'y a jamais de hasard), et qui vous lance "heu c'est comme ça que vous faites les activités ?", d'ailleurs en formation on nous a expliqué que c'est comme aller travailler à l'extérieur vous ne faites pas vos courses ou vous ne voyez pas votre famille alors pour votre boulot c'est pareil. Vrai de vrai c' est la première chose qu'on nous a dit en formation mais encore une fois la réalité c'est autre chose.

 

[Bayah]

Personnellement je n'ai qu'une famille qui paie en retard.
Par oublie plus qu'autre chose maman solo débordée. Depuis que je lui envoie le montant à payer directement (a sa demandé) c'est bon. Toutes les autres familles je n'ai JAMAIS eu à valeur rappeler que c'était la fin du mois. Toujours payée à temps.

On choisi nos horaires oui. Ça complique la recherche des contrats. Il faut apprendre à choisir ses priorités.

Retard sur les heures personnellement je n'ai pas de soucis à ce sujet.

L'isolement est le plus dur en fonction de l'endroit où l'on vit. J'ai mis 5 ans à me créer un réseau. Ici j'ai des réticences de collègues qui disent même pas bonjour alors que je les croise très souvent. Tant pis.

Pour le salaire décent tout dépend vraiment de ce qu'on accepté comme contrat.
Ici en 5 ans les taux pratiqués sont passés de 3.80 à 4.15.
Ça fait du bien.
Avant j'étais marginale maintenant je suis dans la norme

 

[violetta]

Bonjour.
@Laurine007, depuis quand êtes-vous assistante maternelle ????
Avez-vous travaillé à l'extérieur avant d'être assmat????

 

[Laurine007]

Waouh !
Et bien heureusement que vous n’êtes "tombée" que sur des petits "adorables " !
Si c’est le seul point positif pour vous j’espère que cela sera le cas très longtemps !
Parce que c’est le loto !
Tous les gagnants ont tenté leur chance mais on ne gagne pas à tous les coups.

J’ai eu plusieurs vies professionnelles.

Il y a eu du bon et du moins bon dans chacune.

Je suis une "vieille" assistante maternelle et j'ai vu l’évolution de la profession sur les 25 dernières années.

On peut regarder le verre à moitié vide. Il n’en reste pas moins qu’un verre à moitié vide est ... à moitié plein.

Il est bien vrai votre message, moi aussi j'ai eu plusieurs vies pro et presque à la fin donc la reconversion ce sera aussi pour une autre vie. Pour la reconversion c'est compliqué pour nous, j'ai essayé moi même, tout est fait pour qu'on y reste surtout que vous avez besoin de votre salaire pour payer les factures... Alors quand vous êtes seule avec des enfants vous réfléchissez à deux fois avant de tout plaquer car pôle emploi c'est la galère, il faut leur autorisation si c'était si simple. Formation et avoir un salaire ce n'est pas toujours le cas.

 

[Laurine007]

Bonjour.
@Laurine007, depuis quand êtes-vous assistante maternelle ????
Avez-vous travaillé à l'extérieur avant d'être assmat????

Oh que oui j'ai travaillé à l'extérieur avant d'être assistante maternelle mais je ne peux pas tout expliqué ici le pourquoi du comment j'ai fait ce métier mais disons que j'ai toujours travaillé dans l'enfance et quand j'ai été maman j'ai continué ce métier mais à la maison. Je ne regrette rien sauf que j'aurais peut être apprécié qu'on soit plus accompagné et suivi. J'ai 20 ans de métier.

 

[Catie6432]

C’est la même chose dans tous les métiers !
Une reconversion c’est toujours un pari.
J’ai fait ce choix : plaquer une vie pro pour une autre.
Une vie professionnelle plus "precaire". Celle d’assistante maternelle.
Et bien oui il y a des risques.
Mais ça... c’est la vie.
Il vaut mieux avoir des remords que des regrets.

 

[violetta]

Mais depuis quand êtes-vous assmat ?

 

[Bayah]

20 ans elle a répondu

 

[violetta]

20 ans dans la petite enfance....mais en tant qu'assistante maternelle ????@Laurine007, vous dites qu'avec les enfants, ça va mais bon...dans un post précédent vous parlez quand même d'un enfant capricieux et qui vous fait la misère le soir et vous demandez des conseils ???ce qui en soit se comprends mais quand on a 20 ans de métier, je pense que c'est un sujet que l'on maîtrise parce que c'est quand même courant.
Je viens de réaliser que c'est encore vous qui râler car les parents ne vous ont pas prévenu pour une semaine de congés non prévus et vous avez du annuler une activité et puis vous auriez pu prendre de rdv....ça fait beaucoup quand même....
En voulant en faire beaucoup vous faites un peu n'importe quoi, excusez-moi de vous le dire.
Vous semblez à bout....
Ben oui, il y a pas mal d'inconvénients, nous en sommes toutes conscientes mais quand la balance penché plutôt dans le négatif, il faut, ou se poser des questions sur notre pratique, ou changer de boulot...

 

[Ombrine]

C'est avec des gens comme vous que le respect de la convention collective n'est pas prêt d'être respecté.

euh ..... ?????

Je pense que vous n'avez absolument pas compris le sens de mes réponses.

 

[Zabou68]

Oui et non tout dépend du foyer. Et sérieusement l'avantage impôt pour rien avoir côté prêt wow c'est un avantage en effet.

Ah bon depuis quand on force les parents à signer ?

Pas toujours, d'un commun accord normalement et si vous avez qu'un contrat c'est cuit.

Avec l'isolement du métier si vous trouvez que c'est un avantage.

En fait vous retournez toutes nos réponses :
L'avantage impôts est bien là, quel que soit le foyer. Un avantage ne veut pas dire qu'on ne paie pas d'impôts, mais notre métier permet bien de payer moins d'impôt puisqu'on ne déclare à la louche qu'1/3 de nos revenus.
Pour les congés : il suffit de les noter aux contrats.
Pour les contrats : ai-je dit de forcer une signature de contrat ? Il suffit de refuser un contrat qui ne nous convient pas et de rechercher des contrats qui nous conviennent.
Pour l'isolement du métier : pour moi oui c'est un avantage, pouvoir organiser ma journée comme je veux, ne pas avoir de patrons sur le dos. Même le fait de ne pas avoir de collègues me convient très bien.

Donc ne vous déplaise, acceptez que des collègues voient le côté positif du métier.

 

[Laurine007]

Donc ne vous déplaise, acceptez que des collègues voient le côté positif du métier.

Je vous retourne la même phrase, je comprends que vous aimez tout dans ce métier et je suis ravie pour vous mais en ce qui me concerne non.

 

[Laurine007]

20 ans dans la petite enfance....mais en tant qu'assistante maternelle ????@Laurine007, vous dites qu'avec les enfants, ça va mais bon...dans un post précédent vous parlez quand même d'un enfant capricieux et qui vous fait la misère le soir et vous demandez des conseils ???ce qui en soit se comprends mais quand on a 20 ans de métier, je pense que c'est un sujet que l'on maîtrise parce que c'est quand même courant.
Je viens de réaliser que c'est encore vous qui râler car les parents ne vous ont pas prévenu pour une semaine de congés non prévus et vous avez du annuler une activité et puis vous auriez pu prendre de rdv....ça fait beaucoup quand même....
En voulant en faire beaucoup vous faites un peu n'importe quoi, excusez-moi de vous le dire.
Vous semblez à bout....
Ben oui, il y a pas mal d'inconvénients, nous en sommes toutes conscientes mais quand la balance penché plutôt dans le négatif, il faut, ou se poser des questions sur notre pratique, ou changer de boulot...

Excusez moi mais je n'ai jamais eu de soucis pendant des années mais ses derniers mois hélas oui, ça peut arriver. Je demande des avis non pas que je n'y arrive pas mais avoir des avis différents cela peut aider aussi à s'améliorer dans sa pratique. On apprend à tout âge ma chère, et on a pas la science infuse avec les années qui passent. C'est pour cela qu'il y a des mises à jours côté formation mais peut être vous ne le savez pas. Donc je peux avoir du cumul en ce moment et c'est pour cela que je demande des conseils sur un forum. C'est interdit ? Non, donc no comment.

 

[Laurine007]

euh ..... ?????

Je pense que vous n'avez absolument pas compris le sens de mes réponses.

Relisez vous. J'ai précisé que les retards de salaire et les horaires au contrat ne sont jamais respecté, vous me dites ce n'est pas une fatalité ? Si le non respect de la convention collective ce n'est pas une fatalité bah on est pas prêt de faire bouger les chose.

 

[Ombrine]

Relisez vous. J'ai précisé que les retards de salaire et les horaires au contrat ne sont jamais respecté, vous me dites ce n'est pas une fatalité ? Si le non respect de la convention collective ce n'est pas une fatalité bah on est pas prêt de faire bouger les chose.

c'est bien ce que je dis, vous ne comprenez pas ce que j'ai écrit.

 

[Zabou68]

Bonjour
Je pense que quand Ombrine parle de non fatalité dans le respect des horaires et le paiment des salaires, elle veut dire que justement c'est à vous de faire bouger les choses et de vous faire respecter.
Au début de ma carrière, je n'osais pas trop réclamer mon salaire quand retard, ni râler quand les PE ne respectaient pas les horaires MAIS j'ai bien changé et assez rapidement et depuis tout se passe à peu près bien (il y a bien sûr toujours des PE qui essaient de ne pas respecter le contrat ) mais je recadre tout de suite donc non ce n'est pas une fatalité.
J'espère Ombrine ne pas avoir déformé vos propos