Bonjour LApaje, reconstitue le net pour obtenir un brut.
Donc là, à mon sens, ils calculent l'ensemble des nets perçus, puis reconstitue le brut; pour appliquer le calcul.
Sauf, que, depuis 2016, il y a eu énormément de variations de net, ce qui doit générer des différences.
Donc comme le stipule la convention, vous partez de l'ensemble des bruts, (puisque l'indemnité de rupture n'est pas soumises à cotisations, il n'y a pas lieu de reconstituer à partir du net), et c'est tout.
Si vous trouvez 500€ l'employeur vous verse 500€, ce n'est pas un salaire mais une indemnité.