Nanou91
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- 5 Juillet 2022
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- 3 523
Bonsoir les collègues,
D'après mon RPE, des modifications sont en bonne voie d'aboutir.
Notamment, ces changements attendus en 2025 pour le CMG.
Il est prévu la modification du calcul de la prise en charge de la rémunération, et la suppression du montant de 15 % de la rémunération nette de l’assistante maternelle restant à charge. Le CMG pourra donc, dans certain cas, correspondre à l’intégralité de la rémunération.
Aujourd’hui, le montant du CMG est réduit de 50% pour les enfants âgés de trois à six ans. Cette diminution du CMG aux 3 ans de l’enfant serait supprimée et le montant du CMG serait donc identique quel que soit l’âge de l’ enfant (jusqu’à six ans).
Il est également prévu que le CMG pourra être versé après les six ans de l’ enfant si le parent est un parent isolé.
Actuellement, en cas de résidence alternée de l’enfant, un seul parent peut bénéficier du CMG.
Il serait désormais prévu que les deux parents pourraient bénéficier du CMG selon des modalités qui seront fixées par décret.
Ça pourrait revoir notre façon de calculer nos taux horaires.
D'après mon RPE, des modifications sont en bonne voie d'aboutir.
Notamment, ces changements attendus en 2025 pour le CMG.
Il est prévu la modification du calcul de la prise en charge de la rémunération, et la suppression du montant de 15 % de la rémunération nette de l’assistante maternelle restant à charge. Le CMG pourra donc, dans certain cas, correspondre à l’intégralité de la rémunération.
Aujourd’hui, le montant du CMG est réduit de 50% pour les enfants âgés de trois à six ans. Cette diminution du CMG aux 3 ans de l’enfant serait supprimée et le montant du CMG serait donc identique quel que soit l’âge de l’ enfant (jusqu’à six ans).
Il est également prévu que le CMG pourra être versé après les six ans de l’ enfant si le parent est un parent isolé.
Actuellement, en cas de résidence alternée de l’enfant, un seul parent peut bénéficier du CMG.
Il serait désormais prévu que les deux parents pourraient bénéficier du CMG selon des modalités qui seront fixées par décret.
Ça pourrait revoir notre façon de calculer nos taux horaires.