Changement d'employeur

[Tanteline]

Bonjour
Je gatde une petite R depuis un an et la maman est mon employeur. Suite à une séparation je garde toujours la petite avec les mêmes conditions une semaine papa et une semaine maman ce qui change c est que c est papa qui va me déclarer. Car la maman va prendre une personne pour la garder le soir à son domicile. C est complexe mais ma.question est la suivante est ce que la maman doit me licencier.
Merci de vos réponses

 

[Nounousand02]

Bonjour jai eu le même cas avec une fratrie fin juin le papa été déclarant donc à du me licencier et avec maman on a refait un nouveau contrat sur les recommandation de Pajemploi et France Travail . Car enfant sont à la charge de la maman pour les aides CMG etc... il fallait repartir de 0

 

[Griselda]

J'ai déjà eut le cas et non le PE 1 n'a pas eut besoin de me licencier, il a suffit d'un courrier signé des 2 Parents signifiant que le PE 2 reprenait le contrat du PE1 et c'est le PolEmploi qui me l'avait demandé à l'époque ce qui permettait de savoir qu'il s'agissait bien d ela continuité du contrat, exactement comme quand une entreprise change de patron mais garde les salarié au même poste, cela permet aussi de consever la même ancienneté.

 

[petitenounou]

Moi j'aurais fait un avenant. Mais peut-être ai-je tort, je ne me suis encore jamais retrouvée dans ce cas de figure, c'est une bonne question.

 

[kikine]

avenant ici aussi
car licenciement + réembauche tu y pers (prime de rupture, cp..)