Avantages en nature pour indemnités de rupture

[Mamienanou]

Bonjour à tous et à toutes voilà je dois calculer l'indemnité de rupture pour une fratrie qui n'est pas commencé en même temps. Du coup je dois faire séparément les deux filles, je ne me souviens plus si je dois ajouter les heures complémentaires et supplémentaires au salaire brut, et pour le bébé à qui je ne donne pas les repas que je déclare aux impôts dois-je aussi l'ajouter au salaire brut car considéré comme avantage en nature par les impôts. Je vous remercie d'avoir pris le temps de me répondre cordialement

 

[isa19]

Bonjour,
2 indemnités de rupture à calculer séparément et 2 fiches de salaires (attention lapaje n'en donne qu'une pour fratrie)
L'indemnité de rupture est due après 9 mois d'ancienneté elle comprend tous les salaires bruts perçues (donc dans vos bruts il y a déja vos heures comp et sup faites) et c'est 1/80e du total . Pour la déclaration revenus vous modifiez le nombre prérempli pour le bébé car il faut ajouter le montant estimé des repas/jr de garde . Attention faites faire une attestation aux parents sur le montant estimé pour l'année concerné (ici 2022). vous déclarez des nets imposables et non des bruts.

 

[liline17]

pour le calcul de l'indemnité de rupture, ce sont les salaires, y compris les HC, HS et les CP, qui sont déjà inclus aux salaires, qu'ont doit prendre.
Les indemnités d'entretien et de repas, ne rentrent pas dans ce calcul