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Soso68

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13 Septembre 2022
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Bonjour à tous
j'ai commencé un contrat le 20 mai en année incomplète où j'ai fait 4 jours d'adaptation de 5h environ par jour et ensuite j'ai commencé mon contrat normalement comment calculer pour les CP jusqu'au 31 mai surtout par rapport à l'adaptation je ne sais pas comment je dois calculer?
 Merci
 

Bonjour,
Vous comptez les semaines travaillées : que cela soit 1 jour, 5h ou même qu'une heure travaillée(s) dans la semaine, la semaine compte comme travaillée!
 
je ne serais pas aussi categorique .si tu n'as travaillée qu'une journée dans une semaine ,on ne compte que cette journée .
si tu as travaillée les jours prévus au contrat , mais pas toutes les heures ,la tu compte la semaine complete
 

tu dis avoir commencé le contrat le 20 mai .mais l'adaptation du 22 au 24 .les dates sont elles bonnes ? .tu travaille le samedi .
 
@glioui j ai commencé le 20 mai désolée jusqu'au 24 mai en adaptation donc je calcule 1 semaine pour ces jours ?
 
le 20 mai est un mardi.donc déja le lundi na pas du etre payé .et si tous les autres jour sont travaillés ,seul ceux la compte pour les congés.
 

sauf si bien sur le lundi n'est jamais travaillé .quil ne fait pas parti du contrat .la oui semaine complete
 

@gligou je n ai pas compris là je n aurai pas travaillé le lundi 19 mai et j aurai travaillé en adaptation du mardi au vendredi puis normalement à compter du 26 l
mai ,comment je calcule les cp ?
 
donc le lundi a du etre enlevé du salaire au mois de mai.
cette semaine ne compte que 4 jours et non une semaine .donc 4 jours pour le calcul des congés
 
Je vous dis de compter les semaines travaillées. Vous avez commencé le 20 mai. Donc au 31 mai vous 1avez 2 semaines travaillées donc : 2 sem / 6 X 2.5j = 0.83 soit 1 jour à vous faire payer. Et pour le paiement vous faites 1j X nb d heures que vous faites habituellement par jour X taux brut
 

Bonsoir,

Je compte 1,14 arrondi donc à 2 jours de cp au 31 mai.

Pour faire simple, en AI vous cumulez 2,5 jours de CP par période de 4 semaines (=24 jours ouvrable)
, vous comptez le nombre de jours de travail que vous avez fait en jours ouvrable (ici 11) jusqu'à fin du mois.

11 ÷ 24 × 2,5 = 1,14.

Vous avez un calcul plus long sur Pajemploi, à employeur d'assmat, j'emploie, le droit à cp en année de ref pas entièrement travaillé avec quelques jours en plus des semaines, un exemple vous est même donnée.

Ensuite pour savoir à quoi correspond en terme de rémunération ces deux jours de CP, c'est selon votre mensualisation habituel et non pas vos horaires d'adaptation
 
D'ailleurs prenez celui de Pajemploi car le mien est une erreur
À savoir (nb de semaine travaille × nb de jours travaillés normalement dans la semaine) + jours de travail en plus × 2,5 ÷ (4 semaine × le nb de jours travaillés normalement dans la semaine)

(1 semaine × 5 jours normal sem) + 4 jours × 2,5 ÷ 20 (4sem × 5 jours) = 1,125
Arrondi à deux jours cp
 

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