ICCP à 0, possible ?

[assmatzam]

En plus c'est doublement impossible car c'est même pas 3 jours mais 4 jours de cp que tu devrais poser

 

[assmatzam]

Et oui mon mari se porte à merveille
Merci

 

[GénéralMétal1988]

Ah ? Donc elle te dis qu'elle sera absente, mais que si tu ne poses pas 3 jours elle te confiera l'enfant ?

Ben dis donc.
Tu n'as pas mis dans ton contrat de clause pour poser des sans solde sans délai de prévenance ?

 

[GénéralMétal1988]

Par contre tu dis août j'acquiert 3 cp..

Là tu oublies les périodes de référence à prendre en compte.

Soit max 8 jours sur juin, juillet août.

On n'arrondis pas mois par mois.

Es tu vraiment sûre de ton décompte ?

 

[GénéralMétal1988]

Dans le tableau il y a deux periodes de référence mélangées.

Les 6 jours de juin sont à ôter de la période 2022/2023.

30 jours acquis - 6 jours pris par antipation = 24 jours à poser sur la période 2022.2023

Si tu poses, 23 jours sur juillet août + 6 jours en juin cela fait 29 jours.

Acquis sur juin juillet août. 7 ou 8 jours.

24 + 7 = 31 - 29 = 2 jours en icpp ?

À vérifier.

 

[Nanou91]

@GénéralMétal1988
Dans tous les cas ça me fait 3j. Car même si c'est 2.5 juin + 2.5 Juillet + 2.06 Août =7.06.. arrondis à 8 quand même. Moins 5 par anticipation, reste 3.
La semaine du 28 est n'est pas absente... Elle ne bosse pas... Elle a pris sa semaine car comme le petit va aller en école privée, elle ne sait pas si la rentrée est comme dans le public ou avant. Et elle est coutumière du fait de me le laisser même quand elle ne bosse pas.

@assmatzam
Non pas 4 Sans Solde (ou 4 CP) car je sais n'avoir droit qu'à 3 donc le 31 Août je suis à mon poste pour travailler.

 

[assmatzam]

Et bien autant dire à cette maman que tu ne reprends pas le lundi 28 août mais le jeudi 31 juste pour une journée

Tu retirés 2 jours de ton salaire avec le ccc et elle te paye tes 3 jours d'iccp

Perso c'est ce que je ferai