Cdd calcul congés payés

a99k

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19 Juin 2023
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Bonjour,
Je vous sollicite car j aimerais être sur de ce que je fais.
Je termine mon cdd de 5 mois au 31.05.
Je vais calculer les cp et prime de précarité de 10%.
Ma question : les CP,dois-je comparer les 2 méthodes de calcul, comme pour les Cdi ou juste prendre 10%?🤪
Je précise que maintenant de salaire est bien plus avantageux pour moi car 2 enfants de -15ans.
Merci pour votre aide !!!
 

Voyons les réponses des expertes sur le sujet mais oui il me semble que dans n'importe quel cas on compare les 2 méthodes.

Par contre j'ai souvenir qu'on calcul d'abord les 10% de prime de précarité avant de calculer les CPS qui donc tiendront compte de ce montant avec la méthode des 10% de CPs, du coup est ce que c'est toujours plus avantageux?
Rien n'est moins sur...
 
Bonjour,
Alors si vous avez fait un CDD, il faut calculer ainsi :
10 % de tous les salaires bruts (prime de précarité)
+ 10 % Congés payés (avec prime de précarité incluse)
 
En CDD les cp c'est 10 % en incluant la prime de précarité dans le calcul.
 
Ok.merci
Bizarre que dans ce cas là, il y a qu une façon de calculer les cp.
 
Je viens de faire une recherche sur site gouvernemental et en effet il ne fait mention que de la methode des 10%
Mais comme cela inclue l'indemnité de préca de 10% en plus des salaires perçus du coup je pense que ça reste plus avantageux que le maintient de salaire, non?!
 
Griselda,presque aussi avantageux :)
Merci pour votre aide et j apprends tjs de nouvelles choses ici!
 
Bonjour
10% des salaires bruts !!!je fais toujours sur le net je suis vraiment trop c.
J en aurais appris des choses grâce a vous
Merci
 
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