Calcul et versement des congés payés en année incomplète

[didydu77]

Bonjour, Je suis perdue dans le calcul des congés payés futurs. Je vais commencer en septembre 2025 avec une année incomplète à 42 semaines, 35h/semaine à 4euros60 de l'heure. Prise de congés : 1 semaine Noel, 1 semaine Pâques, 1 semaine pentecôte et 2 semaines en aout. Je souhaite être rémunérée au fur à mesure de la prise. Comment calculer le cout d'un CP s'il vous plaît ? Ce qui me perturbe c'est de commencer en septembre... Merci
est ce que ca serait : 5 semaines x 35 heures x 4euros60 = 805 euros / 30 cp = 26euros83 par CP

 

[Ingride la bricoleuse !]

En année incomplète vous validez 2,5 jours de CP toutes les 4 semaines de travail consecutives ou non . Vous ne pourrez pas avoir 30 jours de CP c’est impossible .

 

[didydu77]

Même si je rajoute 2 CP par enfant vu que j'ai mes 2 enfants à charge ?

 

[didydu77]

Comment je fais dans ce cas pour calculer ? Je compte de septembre 2025 à fin mai 2026 le nombre de semaines travaillées et je divise par 4 et multiplie par 2.5 ?

 

[Zabou68]

Bonjour
Il vous faudra compter les semaines travaillées du début du contrat jusqu'au 31 mai 2026.
Si le contrat commence le 1er septembre, il y aura 39 semaines - Noël et Pâques donc 37 semaines travaillées.
(37 ÷ 4) x 2,5 = 23,12 jours ouvrables artondis à 24.
+ 4 jours enfants de moins de 15 ans à charge.
Cela fait 27 jours acquis.

À vérifier. J'ai calculé rapidement
D'ailleurs je viens de m'apercevoir que je n'ai pas enlevé les semaines d'absence des parents. À voir où elles sont placées et les enlever

 

[didydu77]

Donc pour calculer le nombre de semaines travaillées jusqu'à fin mai 2026 j'enlève les semaines pas prévues au contrat (les parents garde l'enfant) et mes semaines de congés c'est bien cela ?

 

[Ombrine]

oui puisqu'il faut compter les semaines travaillées

 

[didydu77]

Et si le nombre de congés payés est rectifié est-ce ma formule de calcul est la bonne ?

 

[didydu77]

Heureusement que vous êtes là les filles ! Merci

 

[Ingride la bricoleuse !]

Attention, Vous ne pouvez pas comptabiliser les jours enfant avant le 31 mai !

Pas par anticipation .

 

[didydu77]

Mais si je n'anticipe pas je ne serai pas payée au fur à mesure de ma prise de congés ?

 

[Zabou68]

Donc pour calculer le nombre de semaines travaillées jusqu'à fin mai 2026 j'enlève les semaines pas prévues au contrat (les parents garde l'enfant) et mes semaines de congés c'est bien cela ?

Oui mais seulement celles qui auront lieu entre le 1er septembre 2025 et le 31 mai 2026.
Par exemple vos 2 semaines à vous en août et votre semaine de Pentecôte en juin ne seront pas enlevées puisque pas passées

 

[bidulle]

Mais si je n'anticipe pas je ne serai pas payée au fur à mesure de ma prise de congés ?

le paiement au fur et à mesure se fait après la période de référence donc à partir du 31 mai 2026 !

 

[Ombrine]

Mais si je n'anticipe pas je ne serai pas payée au fur à mesure de ma prise de congés ?

le paiement ne débutera qu'aux semaines de congés après le mois de mai 2026

 

[didydu77]

Ah donc à la fin du mois de mai 2026 je ne demande pas le versement des congés acquis de septembre 2025 à fin mai ? Mes congés entre septembre et mai ne sont pas rémunérés ?

 

[Ombrine]

onc à la fin du mois de mai 2026 je ne demande pas le versement des congés acquis de septembre 2025 à fin mai ?

ben non puisque vous parlez de paiement au fur et à mesure.

 

[Ombrine]

Mes congés entre septembre et mai ne sont pas rémunérés ?

si quand ils seront acquis et donc après le 31 mai 2026

 

[Ombrine]

Mes congés entre septembre et mai ne sont pas rémunérés ?

en année incomplète, on parle de semaines de non accueil

 

[didydu77]

Je commence à y voir clair !

 

[didydu77]

Il y a moins de congés payés en année incomplète dis donc... ya moyen d'obtenir des CP en plus avec l'histoire de fractionnement en année incomplète ?