Oui c'est ça.
Pars du principe que s'ils ont trop d'informations ils la mettront de côté ce n'est pas garve.
Alors que s'ils n'en n'ont pas assez cela va retarder ton indemnisation car ils t'enverront alors un courrier en disant qu'il manque des éléments, encore du temps pour receptionner ce qui leur manque et le risque en prime d'oublier les elements envoyés en premier...
Fais une enveloppe avec tout dans la même enveloppe.
Perso je me fendrais même d'un petit courrier qui liste tous les éléments, ça aidera car il faut bien reconnaitre que les multi employeurs comme nous sont des dossiers relou, compliqués alors autant montrer qu'on fait de notre mieux pour aider.
Tu rédiges toi même cette attestation sur l'honneur et si tu ne sais pas trop comment tu cherches "attestation sur l'honneur" sur le net, tu aura des modèles.