booboo ⭐⭐⭐⭐ Inscrit 5 Juillet 2022 Messages 2 120 13 Septembre 2022 #26 "Elle" n'a pas voulu ..... mais "elle" doit respecter la CCN. En vous embauchant, elle devient parent employeur et doit donc respecter les règles. Il n'est pas trop tard pour faire valoir vos droits......
"Elle" n'a pas voulu ..... mais "elle" doit respecter la CCN. En vous embauchant, elle devient parent employeur et doit donc respecter les règles. Il n'est pas trop tard pour faire valoir vos droits......
assmatzam ⭐⭐⭐⭐⭐ Inscrit 5 Juillet 2022 Messages 6 456 13 Septembre 2022 #27 Elle doit tout te refaire Normalement tu aurais du percevoir 419,54€ chaque mois d'avril à fin août Soit 2097,70€ Et elle t'a payer 873,75€ Elle te doit donc 1224,05€ sur les salaires Plus les CP acquis entre avril et le 31 mai Plus les CP acquis entre le 1er juin et le 2 septembre
Elle doit tout te refaire Normalement tu aurais du percevoir 419,54€ chaque mois d'avril à fin août Soit 2097,70€ Et elle t'a payer 873,75€ Elle te doit donc 1224,05€ sur les salaires Plus les CP acquis entre avril et le 31 mai Plus les CP acquis entre le 1er juin et le 2 septembre
assmatzam ⭐⭐⭐⭐⭐ Inscrit 5 Juillet 2022 Messages 6 456 13 Septembre 2022 #28 Le contrat de travail qu'elle t'a fait n'est pas légal et elle en est responsable De p'us elle ne t'a pas fait signer d'avenant pour septembre donc pas de modification du contrat initial
Le contrat de travail qu'elle t'a fait n'est pas légal et elle en est responsable De p'us elle ne t'a pas fait signer d'avenant pour septembre donc pas de modification du contrat initial
assmatzam ⭐⭐⭐⭐⭐ Inscrit 5 Juillet 2022 Messages 6 456 13 Septembre 2022 #29 Je suppose qu'elle ne t'a pas non plus payé tes congés payés acquis depuis que tu as commencé ?
coco 72 ⭐⭐ Inscrit 29 Août 2022 Messages 176 13 Septembre 2022 #30 elle m'a payé mes congés il ne reste que ceux de juin, juillet, aout
assmatzam ⭐⭐⭐⭐⭐ Inscrit 5 Juillet 2022 Messages 6 456 13 Septembre 2022 #31 Elle t'a payer combien ? Et comment elle a calculé le montant Tu as des enfants de moins de 15 ans ?