Chouchou301
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Bonjour,
"mi -mai je lui ai dit que je ne souhaite pas continuer avec elle en septembre (...) la maman n'était pas contente et m'avait fait la tête"
Eh oui, encore une fin de contrat qui approche... on trouve tous les moyens pour ne pas régler les indemnités de fin de contrat, quitte à mentir et à accuser la nounou de toutes les fautes...
Ne pas avoir prévenu la PMI pour une conjonctivite et des genoux griffés... eh ben si on les prévient pour tous les bobos de nos petits accueillis les puer vont passer leur journées (et leurs nuits) au téléphone... très étrange cette "affaire".
Pour la faute, ce n'est pas à elle d'en décider, mais aux prud'hommes.
Les employeurs peuvent nous licencier sans motif, un simple "retrait d'enfant" est valable.
Les collègues vous donnent des conseils ci-dessus. Contacter votre protection juridique.
Relatez les faits sur papier avec les dates (même approximatives) et de noter les réactions de la maman à votre égard également.
Vous aurez tout sous la main quand vous serez convoquer pour vous expliquer.
"mi -mai je lui ai dit que je ne souhaite pas continuer avec elle en septembre (...) la maman n'était pas contente et m'avait fait la tête"
Eh oui, encore une fin de contrat qui approche... on trouve tous les moyens pour ne pas régler les indemnités de fin de contrat, quitte à mentir et à accuser la nounou de toutes les fautes...
Ne pas avoir prévenu la PMI pour une conjonctivite et des genoux griffés... eh ben si on les prévient pour tous les bobos de nos petits accueillis les puer vont passer leur journées (et leurs nuits) au téléphone... très étrange cette "affaire".
Pour la faute, ce n'est pas à elle d'en décider, mais aux prud'hommes.
Les employeurs peuvent nous licencier sans motif, un simple "retrait d'enfant" est valable.
Les collègues vous donnent des conseils ci-dessus. Contacter votre protection juridique.
Relatez les faits sur papier avec les dates (même approximatives) et de noter les réactions de la maman à votre égard également.
Vous aurez tout sous la main quand vous serez convoquer pour vous expliquer.