Rupture de contrat

[Catie6432]

Ben non les indemnités d'entretien ne sont pas du salaire !
Indemnités de rupture = 1/80eme du total des salaires brut depuis le début de l'accueil.

 

[GénéralMétal1988]

L'indemnité de rupture porte sur l'ensemble des salaires bruts perçus durant le contrat.

Les indemnités d'entretien ne sont pas un élément du salaire.

L'IR, est désormais de 1.80 au minimum, somme due telle qu'elle est calculée, car non soumises à cotisations.

 

[Betty]

Merci beaucoup à toutes pour toutes ces infos, ça va bien m’aider
Excellent week-end

 

[Griselda]

Ah oui bonne idée metal, pas de préavis, contre indemnité de la part de la salariée.
Cela evite néanmoins la demission (qui suspend les ARE sinon). Par contre l'indemnité de préavis non exécuté risque alors d'être plus importante que l'indemnité de rupture mais au moins tu ne passes pas à côté du nouveau contrat.

Sinon tu attends sagement. Si un contrat n'arrive pas au bon moment, tu t'inscris au POLEmploi pour demander une ARE qui comblerait en partie au moins le manque à gagner?

 

[GénéralMétal1988]

Oui mais en fin de contrat reste l'iccp, et la régularisation éventuelle, bien sûr c'est un manque à gagner, mais si c'est pour ne pas louper un contrat prometteur.