Enfant arrive plus tard que prévu

[Emily]

Oui nounoucat je sais.
Je suis vraiment remontée car je suis très gentille mais là c'est le pompon.
La petite doit partir à 17h30 les parents arrivent à 17h30 ce qui veut dire qu'ils ne partent pas à cette heure puisqu'il y a la transmission et je ne compte rien.
Trop c....
Voilà le remerciement.

 

[assmatzam]

Et bien vous lui comptez à la fin du mois ou alors elle arrive à 17h20 pour être reparti à 17h30 avec son enfant

Les temps de transmission font parties intégrante des heures de travail et doivent être rémunérées

 

[jennyfleur]

Bonjour, les indemnités à l heure ce n est pas légal. Ce que dit la loi:
À partir du 1er août 2022 :
Le minimum des indemnités d'entretien est porté à 3,55 €

Vous pouvez donc vous référer au tableau ci-dessous :



Accueil de moins de 6h43 min (6,717 h)



2.65 euros par jour.
Accueil de plus 6h43min (6,717 h)

3,55 € / 9 multiplié par le nombre d'heures d'accueil effectif, puis arrondi monétairement.

 

[Emily]

jennyfleur les heures d'accueil effectif c'est le nombre d'heures mensuel ou j'ai accueilli l'enfant ?

 

[liline17]

non, ce sont les h par jour, par exemple, si tu accueilles 10h: 3,55/9 X 10=3,94
pour 11h: 3,55/9 X 11= 4,33

 

[Emily]

J'ai trouvé un simulateur sur paje emploi pour calculer les FE.
J'ai un contrat avec des heures différentes chaques jours et je viens de tester le simulateur c'est pas mal.

 

[Emily]

Merci liline17

 

[Chantou1]

« les indemnités à l heure ce n est pas légal. Ce que dit la loi:
À partir du 1er août 2022 :
Le minimum des indemnités d'entretien est porté à 3,55 € »

Il faut même faire un rattrapage depuis le 1er AOÛT
la loi c’est La loi

 

[Nounousand02]

J'avez capturer ces tableau dans des post précédent pour les IE

 

[assmatzam]

​

Pour répondre à ta question concernant les heures de départ du soir​

Tu peux donner ceci à tes employeurs qui arrive à 17H30

​

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En vigueur étendu
Décompte du temps de travail

Le travail débute à l'heure prévue dans le contrat de travail, ou par le planning remis par le particulier employeur à l'assistant maternel, ou encore à l'heure d'arrivée de l'enfant avec la personne habilitée à le déposer, si celle-ci est antérieure.

Il prend fin à l'heure prévue dans le contrat de travail, ou par le planning remis par le particulier employeur à l'assistant maternel, ou à l'heure à laquelle l'enfant quitte le lieu d'accueil avec la personne habilitée à le récupérer, si celle-ci est postérieure.​

 

[GénéralMétal1988]

Idem on ne calcule pas les IE à l'heure. Le minimum est de 2,65 jusqu'à 6h51.

On ne peut pas y déroger.

Ce n'est quand même pas nouveau !

Et non si l'enfant arrive plus tard ou part plus tôt ce n'est pas non plus proratisable.

Il faut arrêter de se mettre des balles dans le pied.

On reste ferme, et surtout on applique les ie de préférence au dessus des minimas.

 

[Emily]

Merci pour les infos les filles.
Oui je vais être plus ferme et surtout moins gentille car plus on en fait et plus les parents en profitent.

Sur le site paje emploi j'ai trouvé le simulateur pour calculer les frais d'entretien comme ça les parents ne pourront rien dire et vérifier par eux mêmes les calculs.

 

[assmatzam]

2,65€ jusqu'à 6h43 minutes
3,55€ minimum pour 9 heures d'accueil
0,394€ par heure supplémentaire au delà de 9 heures d'accueil