bea63
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- 2 Août 2022
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bonjour,
j aimerai savoir si je n oubli rien .
j ai un contrat qui va s'arreter avant pour cause de déménagement des parents .
commencé le 1 fevrier 2022 et fin 31 decembre 2022
contrat: 38h/semaines X48 semaines X4e / 12 = 608e ( je pratique toujours les congés par mois ).
le parent doit me fournir: le preavis, certificat de travail, attestation pole emploi et indemnitées de rupture si plus de 9 mois de garde .
y a t'il autre chose ?
MERCI
j aimerai savoir si je n oubli rien .
j ai un contrat qui va s'arreter avant pour cause de déménagement des parents .
commencé le 1 fevrier 2022 et fin 31 decembre 2022
contrat: 38h/semaines X48 semaines X4e / 12 = 608e ( je pratique toujours les congés par mois ).
le parent doit me fournir: le preavis, certificat de travail, attestation pole emploi et indemnitées de rupture si plus de 9 mois de garde .
y a t'il autre chose ?
MERCI